Ako si predstavujem lídra Európskej únie?
ONDREJ ŠKVARENINA (1. miesto)
Lídra môžeme nájsť na všetkých úrovniach ekonomického a spoločenského života - líder politickej strany, líder firmy, líder vlády, líder úradu – a napriek tomu má toto slovo a definícia človeka ideálneho na tento post tak premenný a nestály význam. Od lídra vlády budeme určite chcieť aby bol reprezentatívny, ale chceme to až tak aj od lídra sociálneho úradu? Vždy sa pozeráme čo nasleduje za slovom „líder“. Následne sa môžeme pozrieť na požiadavky, ktoré sú určitým postom rozšírené prípadne zúžené v tej a onej oblasti. Európska únia ako spoločenstvo združujúce viac než pol miliardy ľudí činí jej lídra jedným z najpodstatnejších politických lídrov na tejto planéte, a teda mu enormne pridáva do batôžka požiadaviek.
Je jasné, že líder Európskej únie musí byť reprezentatívny. Tak, ako my, občania, delegujeme zodpovednosť na svojich zástupcov, tak naši zástupcovia delegujú moc na neho. Ak Únia pochybí, je to on, kto je za to zodpovedný. Síce nelogicky, no toto prenesenie zodpovednosti funguje v očiach verejnosti aj naopak. Ak pochybí líder, zväčša to vnímame ako pochybenie celej Únie pretože často vnímame celú organizáciu v línii s tým, ako vnímame jej úzke vedenie. Vždy ma zarážalo, koľko ľudia dajú na prvý dojem, na diplomatické prešľapy či nie najvhodnejšie frázy z úst politikov a držia sa ich akoby to stačilo na súdenie politika. Možno sú to hyperboly médií alebo vysoká útočnosť opozície, no tento Halo efekt zohráva obrovskú úlohu práve pre spomenutú reprezentatívnu požiadavku. Práve teraz, keď vlna euroskepticizmu rastie v celej Európe potrebuje vedenie Únie mať vo svojom čele človeka, ktorý bude tým najlepším reprezentantom akým len môže byť a nedá priestor populistickému strhaniu ľudí na protieurópsku stranu a pomôže občanom pochopiť, že je viac než verejná figúrka a reprezentant.
Takýto reprezentant by mal byť špička kompetentnosti. Svoj úrad by nemal držať kvôli politickej nezávadnosti či slepej voličskej základni. Tento človek musí byť viac než kompetentný pre výkon svojho úradu, jednak práve kvôli svojmu reprezentatívnemu charakteru, ale aj preto že je potenciálnym príkladom pre ľudí. Preto, keď sa ma niekto opýta na lídra Európskej únie ja chcem vidieť príklad niekoho, kto naozaj stojí za tým, za čím stojí Európska únia. Sú to práve hodnoty demokracie a dôležitosti ľudských práv či princíp spravodlivosti ako obrovské hodnotové dominanty. Európa sa rozhodla bojovať za tieto ideály a na jej čele musia byť ľudia, ktorí majú schopnosti tieto ideály presadzovať.
Líder Európskej únie musí byť nebojácny, musí sa odpútať od úmyslov nahnevať, čo najmenej ľudí a udržať si svoj úrad, on musí vystúpiť a nebáť sa bojovať za to, za čím Európska únia stojí. Musí to byť človek, ktorý adresuje problémy, ktoré sa majú riešiť a nebyť jedným z pasívnych politikov, ktorí sa boja zastať sa tej či onej strany zo strachu o zredukovanie voličskej základne.
Keď sa pozriem na Európsku úniu, vidím veľa úspechu a veľa potenciálu. Vidno však aj veľa premrhaného potenciálu. Hlavne na Slovensku je Európska únia braná s pasivitou niekedy až odporom o čom svedčia rekordné výsledky volebnej účasti. Obyčajní občania hľadia na Úniu ako na veľmi vzdialený konvoj a pánov v kravatách na vysokých miestach, ktorí dáko menia dačo. Zabúdame na to, koľko pre nás tí páni môžu spraviť a tí páni zabúdajú na to, že je ich úlohou nám to pripomenúť. Preto ak niečo žiadam od lídra Európskej únie, tak je to pochopenie a zodpovednosť. Pochopenie pre reálie krajín ako sú Slovensko a zodpovednosť za väčšiu aktivitu pri približovaní agendy a procesov, ktoré v rámci Únie prebiehajú. Líder musí byť zodpovední za aktivitu, koordináciu a prístup zhora voči občanom Európskej únie.
Kompetentný reprezentant hrdo a nebojácne obhajujúci názory pol miliardy ľudí, podporujúci hodnoty za ktorými táto masa ľudí stojí – to je líder. V Európskom parlamente by malo byť týchto lídrov 751, v Európskej komisii ďalších 28. Nech je takýchto ideálov čo najviac. Európa zjednotená v rozmanitosti to potrebuje.
